Depuis 2005, Chez AJC POUR LA VIE, notre force réside dans l’engagement, l’expérience et la complémentarité de notre équipe. Nous sommes une structure à taille humaine, portée par des professionnels passionnés, aux parcours riches et variés, unis autour d’une mission commune : accompagner chacun vers la réussite personnelle et professionnelle à travers une formation humaine, inclusive et impactante.
Notre équipe
Une équipe engagée, compétente et proche de vous
Magali – Fondatrice, Formatrice spécialisée & Directrice pédagogique
Avec plus de 20 ans d’expérience dans le champ de la formation et de l’accompagnement des entreprises, Magali a créé AJC POUR LA VIE avec la conviction que l’humain doit être au cœur du développement des compétences.
Passionnée par la transmission, elle propose une approche pédagogique accessible, bienveillante et concrète, qui valorise les acquis et favorise la progression de chacun.
Référente handicap de l’organisme, elle veille à ce que chaque apprenant, quelle que soit sa situation, puisse se sentir accueilli, respecté et pleinement acteur de son parcours.
Yves – Co-directeur & Formateur référent
Ancien sapeur-pompier de Paris, Yves met à profit ses 27 ans d’expérience dans la prévention, la sécurité et l’intervention d’urgence au service des apprenants et des entreprises.
Formateur rigoureux et pédagogue, il sait créer un climat de confiance favorisant l’apprentissage et l’implication, en adaptant ses méthodes aux besoins et aux profils de chacun.
Co-responsable du pilotage de l’organisme, il contribue également à la gestion administrative et au respect des exigences qualité, notamment celles liées à la certification Qualiopi.
Autres formateurs et intervenants spécialisés
AJC POUR LA VIE collabore avec un réseau de professionnels experts dans leurs domaines respectifs : sapeur-pompier professionnel, psychologues, médecins, infirmiers, agents de prévention, spécialistes du secourisme, etc.
Tous partagent des valeurs fortes : éthique, bienveillance, transmission, et engagement. Leurs interventions enrichissent les parcours et permettent une approche pluridisciplinaire et concrète des thématiques abordées.
Chez AJC POUR LA VIE, nous croyons en la force du collectif et en l’importance d’un accompagnement individualisé. Chaque membre de notre équipe œuvre avec conviction pour que les apprenants repartent plus confiants, plus compétents, et pleinement acteurs de leur avenir professionnel.
Des formations sur mesure
Nos objectifs chez AJC POUR LA VIE:
Notre mission : rendre les gestes d’urgence accessibles à tous.
Nous souhaitons partager largement les savoirs essentiels en prévention et en secourisme, pour que chacun puisse agir face aux situations d’urgence, qu’elles soient physiques, mentales ou environnementales.
Nous nous engageons à offrir à chacun la possibilité de se former, que ce soit par le biais de l’entreprise, du Compte Personnel de Formation (CPF) ou à titre individuel, en adaptant nos formations aux besoins et aux parcours de chacun.
Nos Points forts:
Chez AJC POUR LA VIE, nous mettons l’humain au cœur de chaque formation. Nos engagements se traduisent par des actions concrètes :
Favoriser l'humain dans l'apprentissage, en valorisant la bienveillance, l’écoute et la pédagogie active.
Adapter nos formations aux différentes situations de handicap, pour garantir l’accessibilité à tous.
Impliquer des référents handicap qualifiés, ayant une reconnaissance RQTH, dans l'accompagnement administratif et pédagogique.
Tisser des liens solides avec les entreprises locales pour proposer des solutions de proximité et sur mesure.
Répondre avec précision aux besoins des structures, qu’elles relèvent du BTP, du secteur tertiaire, des professions libérales, des collectivités, des EHPAD, de l’AGAPEI, des ESAT et bien d’autres.
Des formation sur-mesure pour répondre à la demande des structures ESAT
Pourquoi se former ?
La santé du travail, bien au de-delà des nombreux textes qui la régissent, est devenue aujourd'hui une exigence sociale.
L'obligation de résultats a remplacé l'obligation de moyens dans le Code du travail. Les nouveaux outils professionnel, tel que le défibrillateur, impliquent des compétences de la part des intervenants.
Les employeurs sont maintenant jugés sur la diligence qu'ils ont manifestée a mettre en œuvre tous les moyens pour garantir la sécurité des personnes qui travaillent sous leur autorité.
Article L4121-1 du code du travail précise que : L'employeur prend les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé physique et mentale des travailleurs.
Tarification
Formation SST (14h minimum)
Inter-entreprise: 280€ TTC*/personne
Intra-entreprise: Sur devis*
Formation continue: MAC SST (7h minimum)
Inter-entreprise: 140€ TTC*/personne
Intra-entreprise: Sur devis*
Formation Incendie EPI (3-4h)
Inter-entreprise: 100€ TTC*/personne
Intra-entreprise: Sur devis*
Formation Evacuation (6h)
Inter-entreprise: 170€ TTC*/personne
Intra-entreprise: Sur devis*
Formation PSSM (14h)
Inter-entreprise: 280€ TTC*/personne
Intra-entreprise: Sur devis*
(*exonération de TVA: CGI art. 261.4-4a TVA II - 2500S)
